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“全国文明镇是大家的荣誉”(图)

http://www.luoding.gov.cn 2005-11-02
 

“全国文明镇是大家的荣誉”

—— 附城镇创建全国文明镇纪实

 

    金秋十月,附城镇精神文明建设结下了丰硕的成果,经过十多年的不懈努力,该镇终于获得了精神文明建设工作的最高成就——全国文明镇称号。

   成功的背后离不开人们的努力,对于这项至高荣誉的获得,无疑是一个循序渐进的过程。该镇镇委书记陈就昌深有感触地对记者说:“附城镇获得全国文明镇的光荣称号,是市委、市政府的正确领导、精心指导的结果,是市直各有关部门大力支持的结果,是历届党委、政府努力打好了附城镇的发展基础的结果,也是全镇广大干部群众团结拼搏、不断进取的结果。”

  十年磨剑终有成

    十多年前,附城镇还是一个名不经传的“五无小镇”,即无市场、无街道、无影剧院、无文化娱乐设施、无广场的“五无”小镇。为了改变这一落后面貌,自上世纪90年代以来,该镇历届党委政府发扬敢为人先的精神,高起点规划,高标准建设,高效能管理,在短短十多年时间,终于在一块几乎是一张白纸的土地上,建起了一座布局合理、基础设施完善、城镇功能齐全、环境优美、社会和谐、富有现代化气息的新城。去年,附城全镇国内生产总值达6.02亿元,工农业总产值10.03亿元,财政收入1925.2万元,农村人均纯收入3870元,年底被定为省电子专业镇。近几年来,该镇先后荣获“全国、广东省文明村镇创建工作先进单位”、 “广东省先进基层党组织”、“广东省创建‘六个好’先进镇党委”、“广东省‘严打’整治先进单位”、“广东省实施固本强基工程示范镇党委”等称号。中央、省、市领导李长春、张德江、张帼英、卢钟鹤等领导先后到该镇视察调研,对该镇“围绕发展抓创建,抓好创建促发展”的做法给予充分肯定。

  齐抓共管促创建

    良好的机制是推动工作顺利开展的前提,近几年来,附城镇在市委、市政府的正确领导下,在市委宣传部、市文明办的精心指导下,始终把创建文明镇活动当作重头戏来抓,切实摆上党委、政府的议事日程,做到高起点规划、高标准建设、高效能管理,制定了《关于开展创建文明镇、村活动的实施意见》,对创建活动的指导思想、目的意义、目标要求、主要措施、组织领导及检查评比办法等都提出具体的量化、细化要求。还建立了创建活动的层级责任制,明确镇党委书记是第一责任人,镇长是直接责任人,部门站所、村负责人是具体责任人。把镇、部门站所(村)、组三级的责任联在一起,目标联在一起,任务联在一起,奖惩联在一起,同时把创建活动纳入评先推优、提拔任用干部的重要依据。全镇上下形成了一把手负总责,一级抓一级,一级带一级,层层抓落实的创建活动责任网络。这些举措,为创建活动的高质量开展提供了强有力的组织保证。

  舍得投入搞建设

    资金投入是确保文明创建活动取得成效的关键。因为无论是硬件的建设,还是软件的建设,都需要花大量的资金。附城镇作为一个欠发达的山区镇,面对资金紧缺的压力,该镇党委政府首先强化以经济建设为中心,千方百计招商引资,做大做强该镇的经济载体。近几年来,该镇紧紧围绕把附城建成电子专业镇的奋斗目标,咬紧发展不放松,瞄准“重工、强农、活商、富民”的发展思路,实施赶超战略,使镇域经济实现了从量的积聚到质的飞跃。经济发展了,该镇没有把钱用在发奖金和建楼堂馆所上,而是用于创建文明镇上,用在打造一流的人文环境、筑巢引凤上,先后投入2000多万元,加快小城镇建设步伐,圩镇城区基本实现了绿化、美化、净化和道路硬底化。投入600多万元,兴建了占地面积8000M2多功能为一体的文化中心,该中心建筑面积4500平方米投入使用后探索出一条用“以文补文以文兴文”的“会员制”激活中心的新路子,使文化中心越办越红火,因而镇文化站连续5年被评为“省特级文化站”。为提高农民素质,帮助农民致富奔康,镇先后投入巨资建起了农民培训基地的电子技术培训基地。近三年共举办培训班36期,培训党员群众达8000多人次,镇每年还投入20多万元向种养户赠送科技书刊和信息,全镇97%以上党员干部掌握了1-2门农村实用致富技术;免费培训农村富余劳力1.5万人次,大部分进入了雅达电子工业园工作,该镇农村富余劳力每年进厂打工的收入就达8000多万元,镇被评为“省农村党员、农村基层干部实用技术培训先进单位”,“全国农业技术推广先进单位”。

  机制创新促文明

    附城镇在创建活动中创新三种机制,积极调动创建积极性。一是创新长效目标机制,增强创建工作的实效性。在创建活动中,该镇结合实际积极探索并总结出“三定四塑”创建目标机制。“三定”,即:对创建工作实行定期研究、定期督查、定期通报;“四塑”,即:“镇党委塑龙头带动新形象、村级组织塑战斗堡垒新形象、镇站所塑服务“三农”新形象、广大党员干部塑先锋模范新形象”。并分级分类细化创建目标,选好载体,务求实效。二是创新长效运行机制,调动镇村创建工作积极性。在领导机制上,镇抓站所部门和村,村抓组和户,一级抓一级,一级带一级,把镇村的责任捆在一起,形成层层负责的争创责任体系;三是创新长效激励机制,发挥党员干部的创造性。该镇坚持把开展创建活动与党员干部干事创业相结合,总结了党员干部创业先进典型6个,使创建活动和干事创业相互促进;坚持全面指导、分层总结的办法,在各个层次上推出了8个不同类型的先进典型,组织召开了镇、村两个创建工作现场会。坚持创建扭转与创建目标齐头并进,在宣传报道上实行了计分通报制度,形成了浓厚的创建氛围,新的机制促进文明创建活动的蓬勃开展。

  文明花开结硕果

    多年来,附城镇委、镇政府与时俱进,开拓创新,不断深化创建文明镇村活动,切实加强精神文明建设,为附城经济社会发展提供了强大的精神力量和智力支持。今日附城,文明之风吹拂,文明之花盛开。

    三个文明协调发展。广泛开展普法教育,建立健全社会治安综合治理目标管理责任制,形成了“防、控、打”一体化的社会治安综合治理网络体系,2004年获广东省“严打整治先进镇”称号。该镇按照“村镇统一规划,基础设施完善,居民住宅完好,乡规民约完备”的要求,开展创建生态文明村和民主法治示范村活动,完善村务公开和村民自治,改善人民生活、工作环境。以建设适宜创业发展和居住的现代化小城镇为目标,近三年投入1000多万元改善城区街道、住宅小区、供电供水、排污等公益事业,垃圾无害化处理达到98%以上。农村100%的村实现电话程控化,70%以上家庭装上电话,100%以上的村实现了村道硬底化。为解决农民看病难、看不起病的问题,从2002年开始,人民群众初级卫生保健网络和农村合作医疗网络在该镇全面铺开,至2004年底,农民参保农村合作医疗保险率达90%以上。

    一花引来万花红,文明花开结硕果。今日附城,这片共产党人创业的热土必将会在“三个文明”的建设中吹奏出时代的最强音。

 

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