今年以来，罗定市罗镜镇在加强基层党风廉政建设工作上，以强化村干部管理为重点，一方面在选配选强新一届村“两委”成员上下功夫，另一方面进一步解放思想，积极探索新方法，采取新举措，建立实行了村官勤廉双述制度，切实推进农村基层党风廉政建设的深入开展。

据了解，罗镜镇的村官勤廉双述制度，主要包括以下三方面：一是勤廉双述的对象及方式。勤廉双述的对象为村两委班子及其成员。各村每半年召开一次由村支部书记主持的专题勤廉双述会议，并由镇纪委指定专人记录。参会人员包括镇纪委领导、挂村领导（包括上级有关单位的十百千万驻村工作组）、驻村干部、村两委成员、全体党员、“活力民主，阳光村务”的监督小组和村民代表。党员和村民代表参会率不低于总人数的80%。二是勤廉双述的内容和程序。双述对象分别报告半年来的工作落实情况、廉洁自律情况、主要存在问题以及今后的工作计划和具体措施。述职结束后，由与会人员发表意见并提出质询，村干部根据各自分管工作予以解答；不能现场答复的，明确答复时限，限期解答。最后由参会的党员和群众代表对双述对象进行评议，评议结果报镇纪委，并将有关情况在村务公开栏上公布，接受全村党员群众的监督。三是勤廉双述评议结果的运用。镇把双述工作开展情况纳入村级全年工作考核奖惩的重要内容，并作为衡量村干部是否合格以及评先、评优的重要依据。对村两委干部年度内两次评议平均满意率达不到80%的，由镇纪委对其进行诫勉谈话，并取消年终镇级以上各类先进评选资格；对两次评议平均满意率达不到60%的，建议镇党委免去其党内职务，并劝其辞去行政职务。